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2015/08/25号

vol.291


┌──┐ 
│\/│  女3人でつくる「ビジネスの法律がわかるメルマガ」
└──┘  ◆痛い目にあわないために◆

Vol.291 2015年08月25日


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:☆:INDEX
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■ごあいさつ    
□コンプラニュース 靴チェーン大手企業、違法な時間外労働で摘発
■ニュースから気になるひとこと 過重労働撲滅特別対策班(通称:かとく)
□新発売♪ 『会社員のためのコンプライアンス入門 第8版』のご紹介
■クイズ!「これって○?×?」 ~受動喫煙を防止しよう~
□コンプラQ&A ~社内イントラネットへの掲載は「私的使用」~の巻
■編集部ひとりごと    
※セミナールームは掲載しておりません

■■
■■ ごあいさつ ☆゜* +o○。・☆゜


 今年の夏も、暑かったですね~。

 まだまだ暑い日がありそうですが、みなさん夏バテしていませんか?
 私は通勤でぐったり、帰宅してぐったり、寝苦しくてぐったり…です。

 そんななか、歯医者の定期検診で、かなり前に治した虫歯の再処置が
 必要と言われてしまい、がっくり落ち込んでいます。
 夏バテで抵抗力が落ちて、虫歯菌に勝てなかったのかもしれません。

 今さらのように、懸命に歯磨きをしていますが、時すでに遅し。
 刻々と次の歯医者の日程が迫っています。

 虫歯が怖くてマメに検診に行っていたのですが、
 毎回、「問題ないですね」と言われているうちに気が緩んでいました。

 「喉元過ぎれば」の典型例ですね。
 これからは、喉元過ぎても気を付けようと心に誓いました!!(大麦)


■■
■■ コンプラニュース


◆ 靴チェーン大手企業、違法な時間外労働で摘発

 2015年7月2日、大手の靴チェーン店が、従業員に1か月に100時間程度の
 違法な時間外労働をさせていたとして、東京労働局に新設された
 過重労働撲滅特別対策班(通称:かとく)に摘発され、
 東京地検に書類送検された。


■■
■■ ニュースから気になるひとこと


◆ 過重労働撲滅特別対策班(通称:かとく)

 過重労働による健康被害の防止などを強化するため、2015年4月1日に、
 東京労働局と大阪労働局に新設された特別対策班。通称は「かとく」。
 労働基準監督官が配置されており、違法な時間外労働が行われている、
 もしくはその疑いがある悪質な事案に対する捜査等を専従で担う。

 過重労働が認められる企業などに監督指導や検査を行い、
 処罰が必要と判断した場合には、刑事事件として書類送検することができる。
 パソコンに保存された労働時間のデータを改ざんするなど
 悪質なケースに対応するため、専門機器を用いてのデータ解析なども行う。


■■ 新発売♪
■■ 『会社員のためのコンプライアンス入門 第8版』のご紹介


 2004年発行のロングセラー
 『会社員のためのコンプライアンス入門』の第8版がリリース!

よっしー
コンプライアンス学習教材の定番テキストの最新版ですね!
えり
会社員がおさえておくべき法改正を反映した2015年改訂版よ。
同時リリースの『理解度確認テスト(eラーニング)』を利用して、
理解度も確認できるわ。
よっしー
理解度確認テストのデータ版やテキストのHTML版も、
あるんですよね。
えり
HTML版は、スマートフォンやタブレットからも学習できるから
便利よね。

◇この続きはこちら⇒ https://com-kh.d1-law.com/comp/syouhin/syouhin.html


■■ クイズ!「これって○?×?」
■■   ~受動喫煙を防止しよう~


コンプライアンスに関するクイズを出題いたします。Let's try!

えり
受動喫煙を防止する動きが活発になってきているわね。
みち
屋内を全面禁煙にする企業も増えていますよね。

Q.企業が求められている受動喫煙防止対策について、正しいのはどちらでしょうか?

A.従業員の禁煙を促すこと
◇Aだと思う人はこちら⇒ https://com-kh.d1-law.com/comp/quiz/a.html

B.職場において、従業員が他人のたばこの煙を吸わされるのを防止すること
◇Bだと思う人はこちら⇒ https://com-kh.d1-law.com/comp/quiz/b.html


■■ コンプラQ&A
■■   ~社内イントラネットへの掲載は「私的使用」~の巻


筋野さんが、イントラネットで配信している社内報のニュース担当になったようです。

たなやん
次の社内報のニュース担当は筋野さんですよね? どんな内容になるのか楽しみです。
筋野
任せてくれよ! 早速、今、記事をアップするところだよ。
たなやん
え? 記事をそのまま載せるんですか? 新聞の記事って、無断で転載してもいいんでしたっけ?
筋野
社内のイントラネットなら、社員しか見ないんだから問題ないだろ。
えり
  その考えは、間違いよ。
筋野
あっ、えり先輩!

◇この続きはこちら⇒ https://com-kh.d1-law.com/comp/bn/qa/2015/q_150825.html


■■
■■  編集部ひとりごと 。* +o○。・☆゜


 夏休みの宿題。みなさんは、先にやってしまう派、毎日コツコツ派、
 最終日に焦る派、どのタイプでしたか?
 私は、夏休みが始まる前に終えてしまうスーパー前倒し派でした。

 一見、真面目な小学生に見えなくもないのですが、
 その後、せっかくの夏休みを有意義に過ごすでもなく、
 だらだらと過ごすだけでしたので、かえって、不規則な夏休みになって
 しまっていました…。 (大麦)

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